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FAQ

Wie kann ich mich für die Awards bewerben?

Für den Sonderpreis "Employer Branding Innovation des Jahres" können sich Arbeitgeber und Agenturen online bewerben. Die Bewerbungsphase startet voraussichtlich Anfang 2019. Wenn Sie über den Start der Bewerbungsphase von uns informiert werden möchten, schreiben Sie eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten an unsere Awards-Managerin Annekatrin Buhl unter awards@trendence.com.

Sie können sich ausschließlich für den Sonderpreis bewerben. 90.000 Studenten entscheiden in unseren trendence-Studien über die Nominierten in den anderen Kategorien.

Können sich Agenturen für einen Award bewerben?

Sie können sich als Agentur mit einer eigenen Kampagne für Ihre Arbeitgebermarke oder mit einem Auftrag eines anderen Unternehmens bewerben. Wenn Sie einen Auftrag umgesetzt haben füllen Sie bitte im Formular den Abschnitt "Angaben zu Ihrem Auftraggeber" aus.

Wann werden die Nominierungen bekannt gegeben?

Die Shortlist wird im Frühjahr 2019 auf der Website veröffentlicht. Die Nominierten bekommen vor dem offiziellen Termin eine Benachrichtigung.

Wann werden die Gewinner bekannt gegeben?

2018 wurden die Gewinner der trendence Employer Branding Awards bei einer feierlichen Preisverleihung am 17. Mai in Berlin gekürt. Den Termin für die Preisverleihung 2019 geben wir Ende 2018 an dieser Stelle bekannt.

Wer darf an der Awards-Verleihung teilnehmen?

Die trendence Employer Branding Awards sind eine geschlossene Veranstaltung für geladene Gäste. Gäste sind die Verantwortlichen der Personalmarketing-, HR- und Employer-Branding Abteilungen der Top-Arbeitgeber Deutschlands und der nominierten Unternehmen und Agenturen.

Ab wann kann ich mich für die Awards-Verleihung anmelden?

Die Anmeldephase der Awards-Verleihung beginnt voraussichtlich Anfang 2019. Den Start der Anmeldung geben wir per Einladung auf hier auf dieser Website bekannt.

Wie hoch ist der Teilnahmebeitrag?

299 Euro pro Person kostete die Teilnahme an der Preisverleihung 2018 in Berlin. Unternehmen, die eine aktuelle trendence-Barometerstudie in Auftrag gegeben haben oder nominiert sind, erhalten ein kostenloses Ticket. Jeder weitere Vertreter des Unternehmen oder der Agentur zahlt den Teilnahmebeitrag.

Die Wettbewerbsgebühr für die Teilnahme am Sonderpreis "Employer Branding Innovation des Jahres" betrug 2018 250 Euro für die erste Bewerbung. Die zweite Bewerbung kostete 225 Euro und jede weitere 210 Euro. Für Arbeitgeber, die eine aktuelle trendence-Barometerstudie bestellt haben, entfällt die Wettbewerbsgebühr für die erste Bewerbung.

Alle Preise verstehen sich zuzüglich Mehrwertsteuer.

Wer ist der Veranstalter?

Das trendence Institut GmbH veranstaltet die Employer Branding Awards in Deutschland. trendence ist ein unabhängiges Beratungs- und Marktforschungsunternehmen für Employer Branding und Personalmarketing mit Sitz in Berlin. In unseren Studien haben wir bisher über drei Millionen junge Talente weltweit befragt und kennen ihre Zukunftspläne und Karriere Wünsche. Aufgrund dieser Daten bilden sich die Nominierten bei den trendence Employer Branding Awards.

Haben Sie noch irgendwelche Fragen?

Annekatrin Buhl, Head of PR, trendence, Award Managerin

Sie können Ihre Fragen gern an unsere Awards Managerin Annekatrin Buhl stellen. Sie hilft Ihnen gerne weiter.

Annekatrin Buhl
Awards Managerin

+49 (0) 30 259 29 88-207
awards@trendence.com

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